Lic. Gabriela Barrial - Fundadora y Presidente

Soy Psicóloga Clínica, Consultora Organizacional y Coach Ontológico. Comparto mi práctica profesional como psicoanalista, entre el consultorio privado y la consultoría organizacional.
Estoy a cargo de la consultora B&K Change en la que trabajamos en la construcción e implementación de escenarios posibles que ayuden a las personas y a las empresas en su proceso de cambio y transformación.
Soy la fundadora de Group Relations Argentina, me entrené como consultora organizacional en PA Consulting, Londres y en las "Conferencias Leicester" del Instituto Tavistock de Relaciones Humanas donde también obtuve un Practitioner Certificate in Consulting and Change.
He trabajado en proyectos de cambio organizacional, tanto regionales como globales, a cargo de áreas de Aprendizaje y Desarrollo Organizacional durante dos décadas de experiencia corporativa. Participo como profesora invitada en la Maestría de Estudios Organizacionales de la Universidad de San Andrés. Miembro de ADRHA, ISPSO y de O.P.U.S. (Organization for the Promotion of Understanding of the Society).
 



Dr. Jaime Fernández Madero - Miembro Fundador

Jaime Fernández Madero es abogado (Universidad Católica Argentina, 1980) y obtuvo un Master in Comparative Law de la Southern Methodist University, Dallas, Texas (1982).
Es consultor en estrategia y gestión de firmas de servicios profesionales, con una extensa experiencia en el campo jurídico. Es fundador de la consultora "Fernandez Madero Consulting", dedicada a la estrategia y gestión de servicios profesionales.
Estuvo a cargo de la fundacion de "Bruchou, Fernández Madero & Lombardi", uno de los principales estudios jurídicos de Argentina. Fue socio 20 años y se desempeñó como Managing Partner por 10 años hasta 2009, cuando dejó la firma para dedicarse full-time al campo del management de las firmas de servicios profesionales. 
Jaime realizó la "Maestría en Estudios Organizacionales" (2011) en la Universidad de San Andrés, una de las principales escuelas de negocios de Argentina y Latinoamérica. Escribió "Organizando Firmas de Servicios Profesionales. El caso de los Abogados" publicado en 2012 por Thomson Reuters La Ley.
 




Viviane Giselle Levy - Administradora
Actuaria. Contadora Pública. Traductora técnico-científica de inglés. Directora Ejecutiva de Quantum Soluciones Actuariales Integradas.
Consultora bilingüe especializada temas estratégicos, comerciales y técnicos relativos a la industria de servicios financieros. Docente universitaria de Gestión de Proyectos (Universidad Nacional de La Plata, Programa de Formación Profesional en Liderazgo y Coaching) y Cálculo Financiero/Análisis Numérico (Universidad de Buenos Aires). Integrante del Grupo REN (Red Nikkei), organización de la sociedad civil comprometida con el trabajo en red.
 




Lic. Carlos Kotoulek - Miembro
Carlos es Licenciado en Gestión Educativa, profesor de Enseñanza Primaria y profesor de inglés. Trabajó como docente en el colegio alemán Pestalozzi en los niveles primario y secundario como profesor de castellano, alemán e inglés y se desempeñó como participante del equipo de gestión de calidad pedagógica institucional. 
En 2008, al tiempo que concluía su licenciatura en Gestión Educativa ingresaba como Vicedirector de la escuela Primaria en el Instituto Ballester Deutsche Schule.
Ha participado de distintos cursos de gestión de grupos de aprendizaje y en 2012 formó parte de la conferencia "La Dinámica del Liderazgo y la Autoridad en Tiempos de Cambio."
Actualmente cursa la Maestría en Estudios Organizacionales en la Universidad de San Andrés y se desempeña como director del nivel Secundario en el Instituto Ballester.
 




Lic. Pedro Algorta - Miembro Uruguay

Licenciado en Economía por la Universidad de Buenos Aires y Master en Business Administration por la Universidad de Stanford, California. Además ha seguido estudios en Política Internacional en la UTDT Argentina.
Estudió Liderazgo Adaptativo en la Kennedy School of Government de la Universidad de Harvard, Massachusetts.
Ha sido miembro del Comité Ejecutivo de Quilmes International y Gerente General de Cervecería Quilmes, además de ocupar cargos directivos en la Organización Techint, Peñaflor, Campofrío Alimentación y Cepas Argentinas. Es además productor agropecuario.
Pedro Algorta es también uno de los sobrevivientes del avión uruguayo que cayó en los Andes en 1972. Durante 35 años, el accidente en los Andes fue un tema privado para él, pero a partir de entonces ha decidido compartir su experiencia con otras personas, dando testimonio de su experiencia de sobrevivencia y de sus aprendizajes de vida.
Últimamente, Pedro Algorta desarrolla actividades como consultor, conferencista, conduciendo seminarios en los cuales integra su experiencia profesional de 35 años conduciendo empresas de primer nivel, su experiencia de vida en Los Andes y el enfoque conceptual del Liderazgo Adaptativo aprendido en Harvard con Ronald Hefitz..

Pedro Algorta es uruguayo, residente en Argentina, casado y padre de 3 hijos.

 



Lic. Valéria Lisondo - Miembro Brasil

Valéria Lisondo es Licenciada en Psicología por la PUC- SP y ha cursado un MBA en Administración de Empresas en ESADE Business School ( Barcelona) y Fundación Getulio Vargas ( FGV - SP- CEAG), Brasil.
Es socia y consultora del Instituto Lisondo - empresa especializada en Empresas Familiares y Coaching desde el 2007 en Brasil. También comparte su práctica profesional como psicóloga clínica. Le interesa la matriz psicoanalítica asociada a la naturaleza de los grupos y de los cambios organizacionales.
Ha participado en 2012 de la Group Relations Conference - Buenos Aires.

 



José Tomás Saffirio M. - Miembro Chile

Máster en Dirección de Empresas y Gestión de RRHH de la Escuela de Negocios San Pablo CEU, Universidad Cardenal Herrera, España. Diplomado en Habilidades Directivas de la Universidad de Chile. Psicólogo Universidad de la Frontera. Profesor de pre y post grado en Liderazgo, Comportamiento Organizacional y Habilidades Directivas del Departamento de Ingeniería Industrial de la Universidad de Chile. Ha asesorado empresas y organizaciones públicas de distintos ámbitos por más de 15 años.

 



Dimitris Vonofakos

Dimitris es Doctor en Psicología (2009) Centro de Estudios Psicoanalíticos, Universidad de Essex, Inglaterra. Director: Profesor R.D. Hinshelwood
Tesis: 'Differentiating Anxiety, Defence and Reality-oriented functioning in the Psychodynamic
of Social Systems: observing the unconscious cultures of psychiatric institutions' [Diferenciando entre la ansiendad, la defensa y la realidad funcional orientada en la psicodinámica de los sistemas sociales: observando cómo se manifiesta el inconsciente de las culturas de las instituciones psiquiátricas].
Fue Director de proyecto 'The early work of Wilfred Bion and John Rickman' [Los primeros trabajos de Wilfred Bion y John Rickman], Centro de Estudios Psicoanalíticos, Universidad de Essex, Inglaterra. Financiamiento otorgado por Instituto para la Historia y el Trabajo de los Entornos Terapéuticos [Institute for the History and Work of Therapeutic Environments] (IHWTE)
y la Fundación Terapéutica para el Medio Planificado [Planned Environment Therapy Trust] (PETT).

 



Liliana Moya – Gestión del Talento – Gestión del Cambio – Liderazgo y Coaching – Entrenadora

Es Owner de RPM Consulting. Fue Directoria de Desarrollo de Nuevos Negocios de WHALECOM
y consultora especializada en desarrollo de recursos humanos. Es Licenciada en Psicología, MBA Universidad Católica de Córdoba, Certificación en Gestión de Proyectos y Especialista en Salud Mental. Ha ocupado posiciones de línea en empresas globales en el área de recursos humanos:
fue Directora Regional de Planeamiento Estratégico de RRHH para América Latina y Caribe de EDS – HP, Gerente de Entrenamiento, Desarrollo, Selección y Comunicaciones Internas también para EDS, Gerente de RRHH de Wal Mart, Jefa de Empleos de CTI. 
Es profesora titular de la materia de Formación en Recursos Humanos del MBA de la Universidad del Salvador, Titular de Administración de Recursos Humanos de Universidad Torcuato Di Tella en
la Maestría de Educación y de Políticas Públicas, Directora de Tesis para la misma Universidad.  Coordina la Diplomatura de Gestión de Talentos para la Universidad Siglo XXl, es Profesora de la Escuela de Negocios de la Universidad Politécnica de Ecuador en la materia de Métricas de Gestión del Talento. Ha desarrollado Programas a medida para todos los niveles de liderazgo en escenarios de grandes procesos de cambio en Uruguay, Chile, Paraguay, Brazil, Ecuador, Perú, Colombia, Panamá, Venezuela, México, Costa Rica, Puerto Rico y Estados Unidos.